FORMAZIONE

LAIT CERT riconosce l’attività di formazione ed aggiornamento come imprescindibile strumento di crescita professionale finalizzato a “qualificare” e "valorizzare" le competenze degli associati, a diffondere il rispetto delle regole deontologiche e ad agevolare la scelta degli utenti, nel rispetto delle regole di concorrenza.

LAIT CERT, nel perseguimento del suo scopo, ha accolto la sfida posta dall’Europa e dalla Riforma sulle professioni non regolamentate (Legge n.4/2013) che conferisce alle associazioni professionali una missione delicata, quella di essere “garanti” della formazione e delle competenze degli associati aderenti su base volontaria. La formazione per LAIT CERT rappresenta l’unica alternativa per elevare il livello di conoscenza e poter essere professionisti preparati e competenti in un settore interessato da forti cambiamenti.
Lo sviluppo e l’aggiornamento professionale vanno assunti come metodo permanente per assicurare il costante adeguamento delle proprie competenze e per favorire il consolidarsi di una nuova cultura improntata al risultato, alla qualità delle prestazioni e dei servizi resi all’utenza.

Per questo motivo, la formazione in LAIT CERT non può essere concepita e realizzata come attività episodica e discontinua, bensì diventa, all’interno della realtà associativa, processo organico supportato da momenti e funzioni definite, essendo elemento strategico non solo per lo sviluppo delle professionalità degli associati ma anche dello stesso sistema LAIT CERT.

In particolare la formazione in LAIT CERT s’impone di:
 
•    essere in linea con gli obiettivi ed i progetti dell’associazione
•    essere pianificata sulla base di un’attenta analisi dei fabbisogni
•    essere bilanciata in modo da contemplare e sviluppare sia le competenze di base che quelle tecniche e specialistiche
•    essere costantemente monitorata e valutata
•    sviluppare ed indicare all’associato modalità diverse di operare finalizzate a migliorare l’ambiente lavorativo.

Le Strutture del Sistema Confederale